臺南市永康區勝利國民小學

發文日期：中華民國 105 年 6 月 30 日 發文字號：南市教課(二)字第 1050691908 號 速別：普通件 密等及解密條件或保密期限： 附件：如主旨 　　　　　 主旨：函轉教育部「中小學兼任代課及代理教師聘任辦法」第 5 條，業經教育部於中華民國 105 年 6 月 29 日以臺教授國部字第 1050060735B 號令修正發布施行，茲檢送發布令影本（含法規條文） 1 份，請查照。 說明： 一、依據教育部 105 年 6 月 29 日臺教授國部字第 1050060735E 號函辦理。 二、本案電子檔得於教育部主管法規查詢系統網站(http://edu.law.moe.gov.tw 下載。  

發文日期：中華民國 105 年 7 月 13 日 發文字號：府人力字第 1050618405 號 速別：普通件 密等及解密條件或保密期限： 附件：如文 主旨：檢送考試院會同行政院民國 105 年 7 月 5 日修正發布之公務人員留職停薪辦法修正條文、總說明及條文對照表各 1 份，請查照。 說明： 一、依據本府人事處案陳銓敘部 105 年 7 月 7 日部銓四字第 1054123435 號函辦理，並檢附原函影本 1 份。 二、旨揭辦法修正，明定留職停薪人員於期間屆滿或原因消失後，得回復原職務或與原職務職等相當之其他職務、分條規定「應予」及「得申請」留職停薪事由、放寬申請育嬰留職停薪之期間，最長可一次申請至子女滿 3 足歲止、增訂留... 觀看完整文章

一、茲因本校教評委員陳信介教師將於 105 年 8 月 1 日退休，依規定遞補人員需為未兼行政之教師，惟 104 學年度期初票選之後補人員 1 人(教學組長黃千娥)為兼行政教師，未符合相關職務之規定，故辦理本次補選。 二、本校於 105 年 6 月 24 日下午 2 時至同(105)年 7 月 7 日下午 3 時辦理教評委員線上票選，票選結果由王怡萍教師當選〈詳如后附計票單名單〉。 三、聘期自 105 年 8 月 1 日起至 105 年 8 月 31 日止。

主旨：為增進同仁溝通協調能力並樂在工作及生活，訂於 105 年 7 月 27 日(星期三)舉辦「了解大腦，生活溝通零煩惱」研習會，請踴躍遴派人員報名參加，請查照。 說明： 一、依據臺南市政府人事處「105 年政策性訓練課程一覽表」暨公務人力發展中心 105 年 2 月 23 日南市人發教字第 1050158227 號函辦理。 二、本研習有關事項說明如下： (一)辦理機關：本所及臺南市鹽水區公所、柳營區公所及下營區公所共同聯合辦理。 (二)研習對象：合辦機關編制內公務人員、約聘僱用人員等 40 名；另提供臺南市政府所屬各機關學校公務同仁 30 名，共計 70 名。 (三)研習時間： 105 年 7 月 27 日（星期三）上午 9 時至 12 時... 觀看完整文章

有關本市 105 年度國中小教師申請第二次市內介聘他校服務作業相關注意事項及期程，說明如下： 本市 105 年度教師第二次市內介聘採線上報名方式，線上系統網址為： http://match.tn.edu.tw ，系統啟用時間自 105 年 7 月 7 日(星期四)上午 8 時起至 7 月 13 日(星期三)下午 4 時止，請申請第二次市內介聘之教師務必於 105 年 7 月 13 日下午 4 時前上網填寫積分，並完成人事人員審查。請各校務必提醒欲參加介聘教師於期限內完成報名事宜，逾時不予受理並請自行負責。 本市教師須在現職學校實際教學滿六學期(不含服兵役、進修、育嬰、侍親等留職停薪年資)方得參加介聘。 已參與第一次市內介聘(含... 觀看完整文章

主旨：為鼓勵終身學習，提倡閱讀風氣，全國公教員工網路購書優惠方案承作廠商華藝數位股份有限公司 105 年 7 至 8 月份推出「夏日小說祭」專屬優惠活動訊息，請查照轉知。 說明：依據行政院人事行政總處 105 年 6 月 30 日總處給字第 1050046313 號書函辦理，並檢附原書函（含附件）影本 1 份。

發文日期：中華民國 105 年 6 月 28 日 發文字號：南市教人(二)字第 1050647012 號 速別：普通件 密等及解密條件或保密期限： 附件：如說明二 　　　　　 主旨：有關公立學校退休教育人員再任政府持股 51%果菜市場股份有限公司經理職務，是否應停止領受月退休金及公保養老優惠存款利息權利等疑義一案，請依教育部函釋辦理，請查照。 說明： 一、依據教育部 105 年 6 月 24 日臺教人(四)字第 1050079886 號函辦理。 二、檢附函文影本。  

主旨：國家文官學院(以下簡稱文官學院)訂於本（ 105 ）年 7 月及 8 月辦理「新世紀公共服務創新研習班」系列（二），請查照並轉知貴屬報名參加。 說明： 一、依據國家文官學院 105 年 6 月 30 日國院交字第 1050600126 號函辦理。 二、旨揭研習係依據公務人員保障暨培訓委員會 105 年度「新世紀公共服務創新研習班實施計畫」辦理，相關訓練事項臚列如次： (一)訓練目標：為培植全觀型新世紀公務人員，使其具有宏觀的視野、敏銳的觀察力、回應社會環境變遷的應變能力，以及優質的人文素養，進而厚植全體文官的職能及素質，提升國家競爭力。 (二)研習對象：以行政院暨所屬機關以外機關人事人員為主，並開放部分名額予... 觀看完整文章